Roczny program Masterclass & Mentoring

Mental Performance Operating System™

Roczny program rozwojowo-wdrożeniowy i poufny mastermind dla przedsiębiorców, prezesów i członków zarządów. Łączymy rygor psychologii poznawczej i behawioralnej z realiami prowadzenia skalowalnego biznesu.

12 zjazdów w roku Warszawa lub Online Kameralna grupa do 12 osób Artur Orzełowski & Dominika Kotulska
Dlaczego ten program powstał

Sukces firmy nie zawsze oznacza, że Ty masz się dobrze

Inwestujesz w produkt, sprzedaż i zespół. Biznes rośnie — a Ty coraz częściej czujesz, że gdzieś po drodze zgubiłeś czas dla siebie, zdrowie, relacje albo poczucie sensu.

To nie jest słabość. Ponad 70% liderów i prezesów żyje w chronicznie wysokim stresie[1], a blisko połowa przyznaje, że biznes pochłania ich kosztem reszty życia — i że ukrywają zmęczenie, żeby zachować wizerunek nieomylnego lidera.

[1] Źródło: Badania Harvard Business Review (Executive Stress Index) oraz raport Deloitte Global Human Capital Trends wskazują, że chroniczne przeciążenie decyzyjne dotyka ponad 70% menedżerów najwyższego szczebla, a 48% liderów ukrywa objawy wyczerpania.

Mental Performance Operating System™ powstał, żeby dać Ci coś, czego nie da kolejne szkolenie ani konferencja: przestrzeń, w której odzyskujesz wpływ na własne życie i biznes — bez rezygnowania z ambicji i wyników.

Co z tego wyniesiesz

Sześć rzeczy, które realnie zmienią Twoje życie i biznes

Program nie dokłada Ci kolejnej wiedzy na stos. Pomaga odzyskać wpływ, spokój i poczucie sensu — tak, żebyś prowadził biznes po swojemu i z większą przyjemnością niż trudem.

Sukces

Własna definicja sukcesu

Przestajesz mierzyć się cudzą miarą i nazywasz, co naprawdę jest dla Ciebie „wystarczająco”.

Efekt: Decyzje podejmowane z własnych wartości, a nie z presji porównań.
Energia

Więcej energii na co dzień

Wiesz, co Cię wzmacnia, a co po cichu zjada Ci energię — i potrafisz to świadomie regulować.

Efekt: Mniej wypalenia, więcej sił do prowadzenia firmy i życia.
Zasoby

Mapa swoich zasobów

Nazywasz mocne strony, wiedzę i umiejętności, których wcześniej u siebie nie widziałeś.

Efekt: Pewniejsze decyzje oparte na tym, co już w Tobie jest.
Bezpieczeństwo

Zadbane poduszki bezpieczeństwa

Rozpoznajesz i wzmacniasz amortyzatory życia — nie tylko finansowy.

Efekt: Większy spokój i odporność na kryzysy oraz niepewność.
Sens

Jasne „po co”

Definiujesz cel na życie — pozytywnie, po swojemu — i kalibrujesz go co miesiąc.

Efekt: Kompas, do którego wracasz przy każdej ważnej decyzji.
Narzędzie

Instrukcja obsługi siebie

Budujesz własny „plecak lidera”: co Cię wzmacnia, czego potrzebujesz w kryzysie, kiedy czujesz, że żyjesz.

Efekt: Gotowe narzędzie, z którego korzystasz długo po programie.
Metoda MPI

Cztery elementy, które zamieniają wiedzę w realną zmianę

Większość programów kończy się wraz z ostatnim slajdem. My właśnie wtedy zaczynamy najważniejszą część procesu. Sama wiedza nie zmienia życia — dlatego każdy temat przeprowadzamy przez pełną ścieżkę: od wiedzy, przez postawę, aż po konkretne działanie.

1. Amortyzatory życia

Poduszki bezpieczeństwa

  • Pierwsza, która przychodzi do głowy, to finansowa — ale jest ich znacznie więcej
  • Niezadbane działają jak aplikacja w tle telefonu: nie widać ich, a energia pada
  • Przez rok świadomie je rozpoznajesz i wzmacniasz
  • Są, gdy przychodzi presja — raz łagodzą upadek, raz ratują życie
2. Wiedza → działanie

Model WUPA

  • Wiedza — oparta na badaniach, nie na „bo nam się wydaje”
  • Umiejętności — narzędzie, które realnie potrafisz zastosować
  • Postawa — praca nad tym, jak myślisz i reagujesz
  • Akcja — konkretny ruch, który wdrażasz między spotkaniami
3. Twój kompas

Twoje „PO CO”

  • Na pierwszym spotkaniu definiujesz cel na życie — pozytywnie, po swojemu
  • Co miesiąc go kalibrujesz w oparciu o realne doświadczenia
  • To punkt odniesienia przy każdej ważnej decyzji
  • Przechodzisz z trybu „żyję dla pracy” do „pracuję dla życia”
4. Twój rezultat

Instrukcja obsługi siebie

  • Twój „plecak lidera”, który pakujesz i rozwijasz przez cały rok
  • Co Cię wzmacnia, czego potrzebujesz w kryzysie, kiedy czujesz, że żyjesz
  • Nie kopiujesz cudzych rozwiązań — budujesz własne
  • Zostaje z Tobą długo po zakończeniu programu

Sercem każdego spotkania jest mastermind — kameralna, poufna grupa, która wspiera, dzieli się doświadczeniem i mądrze podważa Twoje założenia. To tutaj wiedza nie kończy się inspiracją, ale zamienia w realny ruch w Twoim życiu i biznesie.

Jak wygląda spotkanie

Krótka dawka wiedzy, a potem to, co najważniejsze — rozmowa

Spotykamy się raz w miesiącu. Najpierw dostajesz wiedzę i narzędzie, a potem w kameralnej grupie pracujecie nad realnymi wyzwaniami. Między spotkaniami zaczyna się najciekawsze: doświadczanie życia — testujesz, wchodzisz w to, czego dotąd unikałeś, i wracasz z tym do grupy.

  • Otwarcie — wracasz do działań i obserwacji z ostatniego miesiąca
  • Warsztat psychologiczny — wiedza, badania i narzędzie wokół tematu dnia (jednej „poduszki”)
  • Mastermind — serce spotkania: praca na rzeczywistych wyzwaniach; grupa wspiera i mądrze podważa
  • Indywidualizacja — co z dzisiaj jest ważne konkretnie dla Ciebie
  • Decyzja — co zrobisz lub sprawdzisz przed kolejnym spotkaniem
  • Między spotkaniami — doświadczanie życia i wdrażanie zmian w praktyce
Roczna ścieżka — 12 spotkań

Dziesięć poduszek.
Dwa przystanki na refleksję.
Jedno życie — Twoje.

Rok wspólnej pracy ułożony jak proces: od Twojego „po co”, przez kolejne poduszki bezpieczeństwa, aż po bilans i kierunek na dalej.

  • 01 · Punkt wyjścia — Twoje „PO CO”: oś życia, dotychczasowa definicja sukcesu, zasoby i pragnienia
  • 02 · Poduszka finansowa — spokój o fundament
  • 03 · Poduszka zdrowia i energii — paliwo, bez którego nic nie działa
  • 04 · Poduszka relacji — ludzie, którzy niosą i są niesieni
  • 05 · Firma, która działa bez Ciebie — biznes jako wsparcie, nie obciążenie
  • 06 · Kalibracja (półmetek) — czy Twoje „po co” nadal jest aktualne?
  • 07 · Poduszka ludzi i zespołu — na kim naprawdę możesz polegać
  • 08 · Zabezpieczenie przyszłości — spokój o to, co nieprzewidziane
  • 09 · Poduszka czasu i granic — odzyskiwanie przestrzeni dla siebie
  • 10 · Sens i rozwój — ciekawość i „najlepsze dopiero przede mną”
  • 11 · Wspólnota — poczucie, że nie jesteś w tym sam
  • 12 · Bilans i kierunek — aktualizacja instrukcji obsługi siebie i decyzja o kolejnym etapie

Zaczynasz w dowolnym momencie — tematy rotują w cyklu, a w ciągu 12 spotkań przechodzisz całą ścieżkę.

Co otrzymuje uczestnik

Pełen zakres programu

  • 12 spotkań w roku (raz w miesiącu): warsztat psychologiczny + mastermind
  • Wybór formuły: stacjonarnie w Warszawie lub online
  • Mała, poufna grupa do 12 osób na podobnym etapie
  • Praca metodą WUPA: od wiedzy po konkretne działanie
  • 10 poduszek bezpieczeństwa — autorski przegląd amortyzatorów życia
  • Comiesięczna kalibracja celu na życie („PO CO”)
  • Indywidualna instrukcja obsługi siebie, rozwijana przez cały rok
  • Webinary pogłębiające najmocniejsze tematy między spotkaniami
  • Narzędzia i karty pracy do każdego tematu — gotowe do użycia od zaraz
  • Biblioteka nagrań i materiałów z dostępem przez cały rok
  • Indywidualne konsultacje z prowadzącymi (opcjonalnie, na preferencyjnych warunkach)
  • Dostęp do społeczności Mental Performance Institute i pełna poufność
Twój rezultat

Wychodzisz nie z notatkami, lecz z instrukcją obsługi siebie

Największą wartością programu jest Twoja indywidualna instrukcja obsługi siebie — „plecak lidera”, który pakujesz przez cały rok.

Tworzysz go stopniowo, pracując na własnych wyzwaniach, decyzjach i celach — nie kopiując cudzych rozwiązań, tylko budując własne.

Po roku wiesz, kim jesteś, czego chcesz, jakie masz zasoby i po co to wszystko — i potrafisz z tego korzystać na co dzień.

To ona porządkuje sposób, w jaki podejmujesz decyzje, dbasz o energię, zabezpieczasz to, co ważne, i prowadzisz biznes ze spokojem wodza.

Dla kogo

Dla tych, którzy chcą realnie wpłynąć na własne życie i biznes

Łączy Was nie stanowisko, tylko gotowość do realnej zmiany — w sobie, w sposobie pracy i w życiu.

Właściciele i przedsiębiorcy

Już coś zbudowali i coraz częściej pytają: „co dalej i po co?”.

Menedżerowie i liderzy

Podejmują decyzje o dużym ciężarze i chcą robić to ze spokojem, nie z presji.

Na etapie „sukces jest — czas na mnie”

Chcą świadomie zdecydować, jak mają wyglądać ich następne lata.

Dla kogo to nie jest: dla szukających wyłącznie leadów sprzedażowych czy szybkich technik na przychód — i dla osób oczekujących terapii grupowej.

Nasza filozofia

„Nie sprzedajemy gwarancji szczęścia. Dajemy możliwość świadomego przeprojektowania tego, jak żyjesz i prowadzisz biznes.”

Przez lata psychologia trafiała do przedsiębiorców dopiero wtedy, gdy pojawiał się kryzys, wypalenie albo ściana.

My wierzymy, że jej miejsce jest znacznie wcześniej.

Chcemy, żeby przedsiębiorczość znów była źródłem satysfakcji, a nie tylko obowiązku — i żeby sukces nie odbywał się kosztem spełnienia.

Bo nie wygrywa ten, kto ma więcej narzędzi. Wygrywa ten, kto wie, po co to wszystko — i potrafi zachować spokój.

Efekt końcowy — prowadzisz firmę ze spokojem wodza

  • Jasna, własna definicja sukcesu i celu na życie
  • Rozpoznane źródła presji i zadbane poduszki bezpieczeństwa
  • Mapa zasobów i gotowa instrukcja obsługi siebie
  • Decyzje i zmiany przetestowane realnie, nie tylko „przegadane”
  • Grono ludzi, do których wracasz z każdym wyzwaniem
Najczęstsze pytania

Odpowiedzi na Twoje wątpliwości

Mam dobrze prosperującą firmę. Po co mi taki program?

Bo sukces firmy nie musi oznaczać, że wszystkie obszary Twojego życia działają równie dobrze. Masz wyniki, ludzi i zasoby, ale coraz mniej czasu na to, co kiedyś było dla Ciebie ważne. Tutaj przyjrzysz się temu, co już osiągnąłeś, czego potrzebujesz dziś i jak chcesz wykorzystać kolejne lata.

Czym to się różni od klubu biznesowego, MBA czy konferencji?

Nie spotykamy się po leady ani wizytówki. Łączymy psychologię z doświadczeniem innych przedsiębiorców i pracujemy nad tym, jak Twój sposób myślenia, decydowania i zarządzania sobą wpływa na biznes oraz jakość życia. Każde spotkanie prowadzi do refleksji i konkretnego działania — nie do kolejnego slajdu.

Czy muszę mieć jakiś problem albo być w kryzysie, żeby dołączyć?

Nie. Nie musisz niczego naprawiać ani planować radykalnej zmiany. Wystarczy, że chcesz świadomie rozwijać siebie i lepiej rozumieć własne decyzje. Możesz kochać swój biznes, mieć wielkie ambicje i jednocześnie chcieć większego spokoju.

Czy muszę opowiadać o swoich problemach albo finansach?

Otwierasz się na tyle, na ile chcesz. Możesz pracować na przykładach biznesowych albo prywatnych — Ty decydujesz, co wnosisz. Grupa działa na zasadach bezpieczeństwa, wzajemnego szacunku i pełnej poufności.

Czy to terapia?

Nie. To program rozwojowy i mastermind, skupiony na Twoich zasobach, celu i działaniu. Dla wielu osób bywa wstępem do głębszej pracy nad sobą, ale sam w sobie nie zastępuje psychoterapii. Dla chętnych dostępne są dodatkowo (opcjonalnie, płatnie) indywidualne konsultacje.

Ile osób jest w grupie, kiedy startujemy i w jakiej formie?

Grupa jest kameralna — do 12 osób, żeby każdy miał przestrzeń. Działają dwie formuły: stacjonarna w Warszawie oraz online. Dołączasz w dowolnym momencie (nabór ciągły) — spotkania odbywają się w stałych terminach, a swoją ścieżkę 12 kroków przechodzisz od spotkania, na którym zaczniesz. Grupę zamykamy po 12 osobach. Chcesz najpierw porozmawiać? Zadzwoń pod Artur Orzełowski 731 988 800 lub Dominika Kotulska 668 831 303 albo napisz na info@mentalinstitute.pl.

Harmonogram zjazdów

Daty i terminy zjazdów programu

Zjazdy odbywają się w wybrane czwartki w godzinach 18:00–22:00 w formule stacjonarnej w centrum Warszawy lub w godzinach 14:00–17:00 z transmisją na żywo i poufnym mastermindem dla formuły online.

Formuła Stacjonarna · Warszawa

Terminy zjazdów w Warszawie

26 listopada 2026 Zjazd 01: Punkt wyjścia — Twoje „PO CO”
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
7 stycznia 2027 Zjazd 02: Poduszka finansowa — spokój o fundament
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
28 stycznia 2027 Zjazd 03: Poduszka zdrowia i energii — paliwo lidera
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
25 lutego 2027 Zjazd 04: Poduszka relacji — ludzie, którzy niosą
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
25 marca 2027 Zjazd 05: Firma, która działa bez Ciebie — procesy i autonomia
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
29 kwietnia 2027 Zjazd 06: Kalibracja (półmetek) — weryfikacja kierunku
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
3 czerwca 2027 Zjazd 07: Poduszka ludzi i zespołu — zaufanie i delegowanie
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
24 czerwca 2027 Zjazd 08: Zabezpieczenie przyszłości — odporność na kryzys
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
29 lipca 2027 Zjazd 09: Poduszka czasu i granic — asertywność zarządcza
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
26 sierpnia 2027 Zjazd 10: Sens i rozwój — ciekawość i horyzont
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
30 września 2027 Zjazd 11: Wspólnota — siła mastermindu
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
28 października 2027 Zjazd 12: Bilans i kierunek — nowa instrukcja siebie
18:00 – 22:00 Warszawa (stacjonarnie)
Formuła Online · Zoom Live

Terminy zjazdów Online

26 listopada 2026 Zjazd 01: Punkt wyjścia — Twoje „PO CO”
14:00 – 17:00 Online
7 stycznia 2027 Zjazd 02: Poduszka finansowa — spokój o fundament
14:00 – 17:00 Online
28 stycznia 2027 Zjazd 03: Poduszka zdrowia i energii — paliwo lidera
14:00 – 17:00 Online
25 lutego 2027 Zjazd 04: Poduszka relacji — ludzie, którzy niosą
14:00 – 17:00 Online
25 marca 2027 Zjazd 05: Firma, która działa bez Ciebie — procesy i autonomia
14:00 – 17:00 Online
29 kwietnia 2027 Zjazd 06: Kalibracja (półmetek) — weryfikacja kierunku
14:00 – 17:00 Online
3 czerwca 2027 Zjazd 07: Poduszka ludzi i zespołu — zaufanie i delegowanie
14:00 – 17:00 Online
24 czerwca 2027 Zjazd 08: Zabezpieczenie przyszłości — odporność na kryzys
14:00 – 17:00 Online
29 lipca 2027 Zjazd 09: Poduszka czasu i granic — asertywność zarządcza
14:00 – 17:00 Online
26 sierpnia 2027 Zjazd 10: Sens i rozwój — ciekawość i horyzont
14:00 – 17:00 Online
30 września 2027 Zjazd 11: Wspólnota — siła mastermindu
14:00 – 17:00 Online
28 października 2027 Zjazd 12: Bilans i kierunek — nowa instrukcja siebie
14:00 – 17:00 Online
Prowadzący program

Twórcy i mentorzy MPI

Artur Orzełowski

Artur Orzełowski

Psycholog · Przedsiębiorca · Inwestor

Profil LinkedIn →
Dominika Kotulska

Dominika Kotulska

Psycholog Biznesu · HR Partner · Mediator

Profil LinkedIn →
Inwestycja

Roczny program i mastermind

12 spotkań w roku · warsztat + mastermind · dwie formy: Warszawa lub online · webinary i narzędzia · instrukcja obsługi siebie

Stacjonarnie — Warszawa
4 800 zł netto(5 904 zł brutto)

Najkorzystniejsza forma udziału. Spotkania stacjonarne w Warszawie + sesje mastermind. Faktura VAT.

Lub w ratach: 12 × 500 zł netto (615 zł brutto)

Formuła Online
4 080 zł netto(5 018,40 zł brutto)

Interaktywne warsztaty na żywo online + cyfrowy mastermind i biblioteka narzędzi. Faktura VAT.

Lub w ratach: 12 × 400 zł netto (492 zł brutto)

Więcej informacji można uzyskać: Artur Orzełowski 731 988 800 · Dominika Kotulska 668 831 303

  • 12 spotkań w roku: warsztat psychologiczny + mastermind
  • Wybór formuły: stacjonarnie w Warszawie lub online
  • Mała, poufna grupa do 12 osób
  • Webinary pogłębiające i biblioteka nagrań przez cały rok
  • Narzędzia i karty pracy do każdego tematu
  • Indywidualna instrukcja obsługi siebie
  • Dostęp do społeczności Mental Performance Institute

To inwestycja w sposób prowadzenia życia i biznesu, który będzie pracował dla Ciebie długo po zakończeniu programu.

Wejściówka próbna · MPOS™

Nie jesteś pewien? Sprawdź nas na jednym zjeździe

Rozumiemy, że decyzja o rocznym zaangażowaniu wymaga pełnego zaufania. Jeśli chcesz sprawdzić dynamikę grupy, poznać styl pracy Artura i Dominiki oraz przetestować narzędzia w praktyce przed podjęciem decyzji o rocznym programie — skorzystaj z płatnej wejściówki na najbliższy zjazd w formule stacjonarnej lub online.

Stacjonarnie · Warszawa

1 Pełny Zjazd w Warszawie

Warszawa · Sala biznesowa · Grupa do 12 liderów

600 zł netto
(738 zł brutto) · Jednorazowa opłata testowa · Faktura VAT
  • Udział w pełnym 4-godzinnym dniu warsztatowym z Arturem i Dominiką
  • Aktywny udział w sesji mastermind w sali biznesowej
  • Przerwy kawowe i bezpośredni networking z kadrą zarządzającą
Formuła Online · Live

1 Pełny Zjazd Online

Platforma Online · Z dowolnego miejsca

500 zł netto
(615 zł brutto) · Jednorazowa opłata testowa · Faktura VAT
  • Pełny interaktywny warsztat na żywo (3h) prowadzony przez duet mentorów
  • Udział w cyfrowej sesji mastermind

Decyzja, która zmienia kolejny rok w biznesie

Dołącz do rocznego programu MPOS™. Zarezerwuj miejsce na zjeździe stacjonarnym w Warszawie lub w formule online.